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Arbeitnehmer & Auszubildende

Kettenbefristungen im Wissenschaftsbereich

Arbeitnehmer & Auszubildende • 6. Juli 2016

Zulässigkeit von Kettenbefristungen im Wissenschaftsbereich

Langjährige Befristungsketten im Wissenschaftsbereich (hier: 22 Jahre) sind nicht in jedem Fall unwirksam. Der Vorwurf des Rechtsmissbrauchs scheidet aus, wenn die Befristungen der wissenschaftlichen Qualifikation dienen.

Ferienjobs: Was Schülern und Eltern wissen sollten

Arbeitnehmer & Auszubildende • 6. Juli 2016

Ferienjobs: Was Eltern und Schüler wissen sollten

Mit Ferienjobs lässt sich über Jahre ein ansehnlicher Betrag ansparen, der den Start in das unabhängige Leben ermöglichen kann. Viele Ferienjobber kennen aber die rechtliche Ausgestaltung Ihres Arbeitsverhältnisses nicht.

Arbeitnehmer & Auszubildende • 24. Juni 2016

Freistellung: Wie Sie bei auslaufendem Arbeitsvertrag entspannt ins Vorstellungsgespräch gehen

Gekündigte oder in Kürze arbeitslose Arbeitnehmer, deren befristeter Vertrag ausläuft, müssen schon vor ihrem letzten Tag im Job einen neuen Arbeitgeber suchen und somit auch Vorstellungstermine wahrnehmen.

Krank im Urlaub – wie der Arbeitnehmer seinen Urlaubsanspruch wahrt

Arbeitnehmer & Auszubildende • 21. Juni 2016

Krank im Urlaub – wie der Arbeitnehmer seinen Urlaubsanspruch wahrt

Besonders ärgerlich ist es, wenn man sich auf die schönsten Wochen des Jahres freut und dann seinen Urlaub im Bett verbringen muss. Doch unter Umständen bleibt dem Arbeitnehmer sein Urlaubsanspruch für die krank verbrachten Tage.

Arbeitnehmer & Auszubildende • 8. Juni 2016

Tippspiele am Arbeitsplatz: Was ist erlaubt?

Im Laufe von sportlichen Großereignissen überrollt eine Wettwelle die Bundesrepublik. Wer wird Meister? Wie weit kommt die Lieblingsmannschaft? Wie weit kommt die Nationalelf?

Mehr als eine Geste: Verträge für Praktikanten

Arbeitsvertrag & Einstellung • 7. Juni 2016

Mehr als eine Geste: Verträge für Praktikanten

Praktikanten einen Vertrag zu geben, sollte mittlerweile eine Selbstverständlichkeit sein. Und zwar für Unternehmen jeder Art und jeder Größe. Denn häufig befürchten Praktikanten, als günstige Arbeitskraft ausgebeutet zu werden.

Arbeitsvertrag & Einstellung • 13. Mai 2016

Jobsharing: Wenn Arbeitnehmer den Arbeitsplatz teilen

Jobsharing oder Arbeitsplatzteilung ist eine besondere Form des Teilzeitarbeitsverhältnisses. Zwei oder mehr Arbeitnehmer teilen sich einen Arbeitsplatz und das Gehalt.

Personalentwicklung & Arbeitsbedingungen • 20. April 2016

Private Internetnutzung am Arbeitsplatz

Längst ist das Internet fester Bestandteil des täglichen Lebens geworden. Der Besuch beliebter Websites und das Kommunizieren über verschiedene soziale Netzwerke gehört für viele Menschen zum Alltag.

Arbeitnehmer & Auszubildende • 2. April 2016

Abschiedsmail: Wie sag ich's meinen Ex-Kollegen?

Wie sag ich's meinem Team? Die richtigen Worte für die letzte Mail zu finden, ist gar nicht so einfach. Aber Achtung: auch beim Schreiben einer Abschiedsmail gibt es einige Punkte zu beachten.

Arbeitsvertrag & Einstellung • 16. März 2016

Wie Sie Fehler beim Recruiting neuer Mitarbeiter vermeiden

Welches Unternehmen wünscht es sich nicht? Das Geschäft läuft und wächst so gut, dass Sie neue Mitarbeiter benötigen, um Ihr Team zu verstärken. Aber Achtung: bei der Suche nach neuen Mitarbeitern gibt es einige Punkte zu beachten.